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TIPOLOGIA
cooperativa |
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PERIODO
dal 2007
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PROFILO STORICO Ortoteatro è nata come compagnia di teatro ragazzi nel 1977, è diventata cooperativa nel 2007. Produce spettacoli, letture e racconti sia con attori che con burattini e pupazzi. Organizza eventi per bambini, famiglie e pubblico adulto. Gestisce teatri a Cordenons, Prata di Pordenone e Pasiano di Pordenone e una sala hub ad Aviano. Organizza rassegne in tutto il Friuli Venezia Giulia e organizza laboratori per scuole, biblioteche. Organizza mostre e rassegne internazionali.
L’obiettivo del progetto Ortoteatro è la diffusione del teatro, del teatro di figura e delle arti in genere presso le nuove generazioni. Ortoteatro a oggi racchiude in sé diverse inclinazioni che si integrano fra loro grazie alla stabilità pluriennale di un nucleo artistico, organizzativo e tecnico. Ortoteatro lavorando in un ambito artistico e culturale, e per sua natura, ha come obiettivo di valorizzare le attitudini professionali dei propri soci ricercando il miglioramento delle loro condizioni morali, sociali ed economiche e il miglioramento della società attraverso la realizzazione di progetti culturali rivolti soprattutto alle fasce più deboli della società. Tenendo presente che al c.d.a della cooperativa è affidato il compito di delineare la politica aziendale, le diverse aree seguono le direttive di tre figure che ne delineano gli obiettivi e verificano andamenti e risultati: Il direttore artistico Fabio Scaramucci per ciò che riguarda la progettazione artistica, didattica e culturale; la responsabile organizzativa Roberta Tossutto per ciò che riguarda la gestione generale e l’operatività delle diverse aree; il responsabile tecnico Paolo Pezzutti per ciò che riguarda la logistica e la gestione tecnica delle strutture. Inoltre la responsabile Clio Campagnola si occupa della gestione amministrativa e delle buone pratiche. Affianco alla propria produzione teatrale Ortoteatro dal 2000 organizza stagioni di teatro di figura, per l’infanzia e la gioventù nel territorio regionale sia nel periodo invernale che in quello estivo. L’esperienza degli ultimi anni ha sottolineato l’importanza dell’accoglienza delle famiglie a teatro. Quindi teatro non solo come luogo dove vedere uno spettacolo ma luogo in cui incontrare e confrontarsi con altre famiglie prima o dopo gli spettacoli in situazioni anche conviviali. Ortoteatro appoggia anche la realizzazione di residenze teatrali di teatro di figura, d’attore o di danza. La cooperativa, lavorando in un ambito artistico e culturale, e per sua natura, ha come obiettivo di valorizzare le attitudini professionali dei propri soci ricercando il miglioramento delle loro condizioni morali, sociali ed economiche, perseguendo lo scopo di assicurare condizioni remunerative del lavoro da essi conferito migliori di quelle normalmente ritraibili dal mercato; il miglioramento della società attraverso la realizzazione di progetti culturali rivolti soprattutto alle fasce più deboli della società. Questo modo di pensare il proprio lavoro, cioè di utilità sociale, si riflette anche sui rapporti instaurati con dipendenti, fornitori e clienti.
La crescita quantitativa (da 5 soci nel 2007 a 11 nel 2017) e qualitativa che ha investito la cooperativa negli ultimi anni, ha portato i soci a riflettere sulla necessità di dare sostanza e valore a questa inclinazione naturale. Scopo quindi dell’adozione del Sistema di gestione della Responsabilità Sociale è di concretizzare, all’interno della realtà aziendale, l’applicazione dei principi dettati dalla norma internazionale SA8000:2014 e, di conseguenza, dare evidenza del rispetto e del sostegno di principi espressi nelle Convenzioni ILO (Organizzazione Internazionale del Lavoro), nella Convenzione Internazionale dei Diritti dell’Infanzia, nella Convenzione delle Nazioni Unite per eliminare tutte le forme di discriminazione nei confronti delle donne e Dichiarazione Universale dei Diritti Umani, coinvolgendo come attori principali i lavoratori operanti in azienda, operanti presso i fornitori, presso sub-appaltatori o subfornitori e gli utenti. Richiamando i nove requisiti individuati dalla certificazione Ortoteatro ha intenzione quindi di implementare un sistema di gestione della responsabilità sociale che si esplica in una collaborazione e un’interazione continua tra lavoratori e direzione aziendale.
I soci di Ortoteatro sono Fabio Scaramucci, direttore artistico e attore, Roberta Tossutto, organizzatrice, Federica Guerra, attrice di Teatro di figura, Paolo Pezzuti, scenografo e costumista, Mauro Fornasier, scenografo e costumista, Claudia Contin Arlecchino, attrice di Commedia dell’Arte, Clio Campagnola, responsabile amministrativa, Lucia Roman, attrice, Laura Vaccher, operatrice museale, Grace Akuoku. IDENTITÀ Ortoteatro è una cooperativa specializzata nel teatro ragazzi e teatro educazione, si occupa di produzione di spettacoli e formazione e gestisce tre sale teatrali nella provincia di Pordenone. Produce spettacoli e laboratori di Teatro di figura e Commedia dell'Arte. Lavora sul territorio e con la comunità per promuovere l'inclusione di persone socialmente fragili. La tutela del benessere materiale e morale dei propri soci e socie lavoratori e lavoratrici è tra gli obiettivi primari che la cooperativa persegue. COMPLESSI ARCHIVISTICI PRODOTTI Statuto, Atto costitutivo, Verbali di assemblee, Corrispondenza, Copioni, Spartiti, Bozzetti, Programmi di sala, locandine e manifesti, Rassegna stampa, Materiale fotografico, Materiale audiovisivo, Materiale sonoro, Costumi VALORI COOPERATIVI Le decisioni sono prese in modo condiviso/partecipativo/ democratico, Le attività della cooperativa contribuiscono alla rigenerazione del territorio, La cooperativa lavora in rete con altre realtà |
Cooperativa 37 di 62
